谈三〇九精神的传承
发布时间：2022-07-01 信息来源：曾朝辉
当下，在党中央的号召下，全体党员干部正轰轰烈烈继续开展学习党史教育活动。局党委也按照中央和省市的部署，在全局继续深入开展学习党史教育活动，而其中也包括局史的学习教育。在党史学习教育活动中，自己经常回顾我局的发展史，感触很深。就拿我局的“三〇九精神”这个话题，我想与大家聊几句“三〇九精神”是我局核心价值观的体现，是一代又一代三〇九人奋斗进取的价值写照，激励着广大的核地质人在艰难挫折中奋勇向前。可现在“三〇九精神”十六个字还有多少人记得清楚，又有多少年青人知道“三〇九精神”的内涵与要义？如果一个单位将自己的核心精神弄丢了、弄没了，不就成为一具行尸走兽了吗？因此，我从心底里想要把我在学习、工作过程中对“三〇九精神”的理解与体会与大家共享。当然这也是我的个人想法，有不对的地方，请大家批评指正。
一、“三〇九精神”的沿革
“三〇九精神”的提出是在一个特殊背景下凝练出来的。当时我队军转民是全国核地质勘探队伍4家队伍要求全转之一，全力主抓民品生产，只留下半军半民的水文公司。我队先后有“六厂一公司”“五厂一院”等民品生产单位。刚转民时，由于政策的扶持，搞得也还红红火火、热热闹闹，机械厂产值过千万，也就是那时的盛况，是全国第一家年产值过千万的地勘队伍。可随着时间的推移，搞地质的不懂市场，一没技术、二没人才，很多民品经营单位就关闭了。当时还提出“四自一立”的想法，大概就是自主经营，自负盈亏，不要上级一分钱的意思。最终工资、医药费都不能及时发放，职工情绪低落，人心涣散，可以说哀鸿一片。也就在这时，队领导班子为了激发大家的热情，鼓励大家去努力抓好生产，尤其是发扬过去一不怕苦，二不怕死的精神。也就是在八十年代末，九十年代初提出了“艰苦奋斗、自强不息、开拓进取、乐于奉献”的三〇九精神。“三〇九精神”的提出当时确实焕发了广大干部职工的热情，做到了人人皆知、家喻户晓，由于其契合我队的实际，又与时俱进，至今保持下来。
二、“艰苦奋斗”精神
三〇九队一经诞生就是在最艰苦的年代、做的也是最艰苦的工作，手拉肩扛、风餐露宿，用双脚踏遍了十几个省区，为国家铀矿事业做出了巨大贡献，那是不容置疑的。“军转民”后，在一无资金、二无人才、三无技术的情况下，跑市场、去调研；开发了一个个民品项目，很多项目连家属都动员起来了、因陋就简，开始作坊式民品经营，在此基础上也取得了很大成绩。那时的艰苦可以说一言难尽，回忆起来泪满眼眶。
三、“自强不息”精神
在地质找矿过程中，有恶劣的环境，有缺衣少食（60年代的自然灾害）的生活，有资料、知识的欠缺（苏联封锁），三〇九人只有一颗早日为祖国原子能事业做贡献的红心，生命不息，奋斗不止。“军转民”我队相继开发了十多个项目、虽说很多项目都无疾而终，可三〇九人没有退缩，一个项目不行了又上另外一个项目，为的是打开一条生路，闯出一条血路，为了当时一千多号职工的生存，各级干部群众，从来没有停下脚步，顽强拼搏直至最后。
四、“开拓进取”精神
核地质铀矿事业，本身就是一件前无古人的事业，而我队是全国铀矿地质队伍成立最早的单位之一，这本身就是一种开拓。我队发现的鹿井矿田属于花岗岩铀矿类型，这是被苏联专家否定了的，我队成功在花岗岩地区发现了铀矿，这又是开拓；在地质找矿事业中这种开拓精神不胜枚举，没有开拓就没有成功。“军转民”，从铀矿地质转向民品经营，从现在的时髦语言来说，就是彻底转型，那时是摸着石头过河，这是一个开拓，从服装、饮料、机械、汽修、化工，无不是我们都不曾涉足过的行业，只有勇敢地去闯，去开拓，才能开辟出一片新天地，才能成为新事业的基础。
五、“乐于奉献”精神
一路走来，从1955年建队，直到现在“乐于奉献”贯穿我队发展的始终。没有老一辈地质工作者的艰苦奋斗，就没有后来人的辛勤耕耘。湖北省核工业地质局早就淹没在汪洋大海中，正因为有老一辈地质人抛家弃子，敢于与天斗、与地斗，甘于吃苦的精神才有了核地质事业的辉煌。也正因为有年青一代奋力开拓、努力工作，也就有了我们现在的美好生活；乐于奉献，永远是我们拥有的精神财富。
编后记：一气呵成、潦潦草草写了上面这些，很可能词不达意，没有很好地阐释“三〇九精神”的深刻内涵，但是作为一名三〇九人，也经历了很多的人和事，有欣慰的、有遗憾的，都是过眼云烟。只是期望我们湖北省核工业地质局今后的路，越走越宽。在前进的道路上，不要忘记一些东西，那是弥足珍贵的……
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